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Questions

Inscription Portageo

Pour votre inscription chez Portageo, vous devez fournir deux éléments importants : votre contrat commercial et le dossier d’inscription.

1 – Établir le contrat commercial en Portage Salarial

Vous devez tout d’abord faire signer à votre client un contrat commercial de portage salarial pour officialiser la mission. Dans le cas de prestations de formation il s’agira obligatoirement d’une convention de formation.

Si votre client souhaite utiliser ses propres documents contractuels. Aucun souci, communiquez lui simplement les mentions légales de Portageo afin qu’il puisse préparer le contrat.

2 – Remplir le dossier d’inscription Portageo

Ensuite, vous devez remplir le dossier d’inscription, et y joindre les pièces administratives requises. Les pièces administratives nécessaires à votre future embauche en Portage Salarial doivent comporter notamment :

  • Une copie de votre Carte d’identité
  • Un RIB  –  Relevé d’identité bancaire original.
  • une copie de votre Carte Vitale  ou attestation papier
  • Un CV  en français, dans sa dernière version à jour.
  • Une copie de vos diplômes ou Certificats de travail justifiant de l’expérience dans l’activité que vous souhaitez exercer chez Portageo.
  • Une copie de votre Carte grise +  Attestation Assurance véhicule  Si vous effectuez des déplacements avec votre véhicule

Télécharger le dossier d’inscription Portageo au format PDF.

Attention : il est impératif que ce dossier comporte toutes les pièces administratives demandées pour être validé.

Que se passe-t-il une fois  l’inscription validée chez Portageo ?

Une fois le contrat commercial et le dossier d’inscription validé, Portageo vous embauche le temps de la mission. Cette embauche se fait au travers d’un CDD  ou CDl  de Portage salarial, à temps complet ou partiel selon la durée de la mission. Ce contrat est établi conformément au cadre légal en vigueur et à la convention collective du  Portage Salarial.

Dès la signature de votre contrat de travail votre prestation pourra alors débuter. A partir de ce moment vous disposerez d’un interlocuteur unique, pour vous accompagner dans toute votre activité en Portage salarial : contrat de travail, commandes clients, facturation, règlements clients,  frais professionnels,  conseils juridiques, etc….

Enfin, vous accéderez depuis votre compte en ligne   à toute l’information en temps réel sur la vie de votre dossier.

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